Formations commerciales, marketing et relation client
en Active Training
La seule méthode pour mettre en oeuvre et ne garder les acquis au bout d'un mois.
L'application Kestio, les formateurs, les méthodes utilisées et notre expertise métier : tout est réuni pour la réussite de vos équipes.
94%
de participants satisfaits
2 000 sessions
animées chaque année
10 000 personnes
déjà formées
Formations en Active Training
Augmenter les compétences et les résultats de vos équipes grâce aux nouvelles méthodes marketing et commerciales et à nos approches de formation efficaces, en visioconférence ou en présentiel.
94%
de participants satisfaits
2 000 sessions
animées chaque année
8 000 personnes
déjà formées
Nos formations sont éligibles aux financements publics tels que le FNE Formation.
Notre organisme de formations est certifié Qualiopi et audité chaque année par Bureau Veritas.
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Qu'est-ce que la méthode Active Training ?
Cette modalité de formation place au coeur du dispositif la mise en oeuvre opérationnelle des apprentissages. Les séquences sont organisées autour de trames, canevas ou méthodes et de défis pour actionner au plus vite sur le terrain. La formation peut se dérouler en visioconférence interactive et/ou en présentiel. Cela permet de faire évoluer rapidement les pratiques professionnelles.
Basés sur notre expérience d’animation depuis plus de 10 ans sous ce format auprès de plus de 10 000 participants, nous avons observé et modélisé les clés de succès pour que l’action soit une réussite :
Groupe de 2 à 7 personnes pour assurer le lien et l’implication
Le formateur est disponible entre chaque session pour répondre aux questions. Il stimule la production des défis pour s’assurer de l’acquisition des méthodes de manière concrète.
Rythme en 3 temps par séquences de 2 heures
Chaque session est composée de 2 à 3 outils ou méthodes actionnables. La durée de 1h30 – 2h00, répond aux enjeux de concentration des participants peu habitués aux réunions longues. Le nombre de sujets abordés et le niveau d’interaction mis en place assurent une très forte appropriation.
Pédagogie d’interaction toutes les 10 minutes maximum
Le formateur complète les apports en partant des participants et de ce qu’ils maîtrisent déjà. Il anime avec des travaux de groupe des quizz, des vidéos, challenges, des mises en situation, la présentation de cas réels… grâce à la méthode de l’Active Training.
Gamification et défis d’intersession pour assurer l’intégration
Les participants ont un ou plusieurs défis à relever entre chaque session en appliquant ce qui a été vu sur le terrain. Ils renseignent leur retour d’expérience et le groupe débriefe des enseignemenst à en retirer.
Cette modalité de formation spécifique peut se dérouler en visioconférence interactive et/ou en présentiel. Chaque séquence pédagogique au sein d’une session est centré sur un outil ou une méthode livrée sous forme de canevas, ce qui permet au participant de disposer d’éléments concrets pour l’évolution de sa pratique. Cela permet de faire évoluer rapidement les pratiques professionnelles.
Basés sur notre expérience d’animation depuis plus de 4 ans sous ce format auprès de plus de 1 000 participants, nous avons observé et modélisé les clés de succès pour que l’action soit une réussite :
Le formateur est disponible entre chaque session pour répondre aux questions. Il stimule la production des défis pour s’assurer de l’acquisition des méthodes de manière concrète.
Chaque session, du fait de sa durée, répond aux enjeux de concentration des participants peu habitués aux réunions longues et peu engageantes. Le nombre de sujets abordés et le niveau d’interaction mis en place assurent une très forte appropriation.
Le formateur réalise les apportes et anime l’appropriation avec quizz, exercices individuels et collaboratifs, visionnage de vidéos, challenges, mises en situation, présentation de cas réels… grâce à la méthode de l’Active Training.
Les participants ont un ou plusieurs défis à relever entre chaque session et reçoivent des vidéos de micro-learning (10 minutes en moyenne) pour ancrer leurs connaissances.
Nos formateurs
Tous nos formateurs ont plus de 15 ans d’expérience et ont tous eu des fonction de Direction Commerciale, Marketing ou des postes de Key Account managers, Business Developers Seniors au sein de grands groupes. Ils sont certifiés aux méthodes KESTIO et s’engagent sur notre Charte Qualité d’Accompagnement.
Nos formateurs
Tous nos formateurs ont plus de 15 ans d’expérience et sont habilités à vous conseiller sur la vision du système commercial et marketing selon Kestio. Ils sont également formés afin de remplir les fondamentaux de notre Charte Qualité d’Accompagnement.
Chaque formateur a reçu une certification correspondant à son domaine d’expertise. Ainsi, nous vous proposons l’accompagnement le plus adapté, assuré par un pool d’experts en phase avec votre plan de travail (stratégie, management, lead generation, transformation des affaires, projets CRM et expérience client).
Quelques clients Kestio
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Notre équipe d’experts est là pour vous conseiller.
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